还真是不行。但是,处里不能形成所有事全由处长兜着的风气,也要促一促共他
人,毕竟工作是大家的。他对侯正德说,这样吧,还是把杨处和韦处叫到一起,
我们开个会吧。会议由你米主持,主要的话,你来说。
会议在侯正德的办公室举行,一开始,侯正德就说上了狠话。他说,我侯正
德是个无能之辈,在这里尸位素餐。可你们大家也应该想一想,今年这个年如果
过不去,大家骂我侯正德的同时,恐怕也会连带着把你们都骂了。这还不说,关
键是在其他处室那里,我们一处今后还能抬起头来吗?大家私下里有一个说法,
说我们当秘书的,是领导的看门狗。省委办厅,就是省委的看门狗,我们综合
一处,就是省委书记的看门狗
这种比喻,唐小舟还是第一次听说。比喻虽然难听,仔细想一想,还真有几
分道理。狗的地位高不高,不在于狗的血统有多高贵,品种有多优良,而在于钧
的主人有怎样的地位。知果说省委办公厅省政府办公厅这样一些部门属于权力之
狗的话,那么,合一处,就是地位最为显赫的那一只。以前过年发福利,综合
一处最高,大家都认为天经地义,毕竟,你们是最高贵的狗嘛。今年,果福利
在全斤最差,大家走出去,就真的抬不起头了。
杨卫新说,是啊,这确实是一个大难题。该想的办法,我都想了,该找的关
系,我也都找了,人家就是不肯认账,我也没有办法。我想,靠我们这些老人,
恐怕是无能为力了,好在我们处今年进了几个新人,看他们能不能打开一些局面
这话的指向性很明确,所谓进了几个新人,指的自然就足唐小舟和韦成鹅。
韦成鸥立即说,你们别指望我。这种事,肉食者谋之,我们这些草食者鄙,
古人早已经说过了,草食者不足以谋,更不足以成就大事。说过之后,拿眼看着
唐小舟。
所谓肉食者谋之,引用的是《左传·曹论战》中的话。而《曹论战》中
,根本没有草食者之说,更没有草食者鄙之语。说的是肉食者鄙。韦成鸥是按照
自已的意思,这么改了一下,无非是想说明,我无职无权,这事与我无关。唐小
舟也清趁,韦成鸥其实是在表明一种态度,当官不带长,放屁也不响。处里的事
,无非是你们处长和话事的副处长拿主意,我这种挂名的副延长,在省委办会厅
这种地方,和一个小小的办事员并无区别,既无职又无权,何况还排在末位,你
们就别指望了。
此前,唐小舟之所以不理这一茬事,也持有韦成鸥相同的观点,毕竟有些不
明不白嘛。何况,这种看起来为大家谋福利的事,也要师出有名,一旦做过了,
就是越位了。
正所谓三十年河东三十年河西,此一时彼一时,以前他可以持有这种观点,
现在却不行。现在,他已经是处领导了,一把手,处里所有的事,都是他的事。
侯正德说,处里的福利不好,大家面于过不去,最过不去的,自然还是他这个处
长。
大家的话都说了,意思也都摆明了。就算韦成鹏这些人,一分钱创收任务不
完成,你又能拿他有什么办法?说到底,还是你们当处长副处长的着急,他完全
可以高枕无忧。人事制度在那里,处级干部的升迁或者考绩,由厅里负责,某个
副处长要和处长对着干,处长是半点橄都没有。实际工作中,你会对这种人事制
度感到无奈,因为不受你拉制的这些别手,不仅无法成为你开展工作的助力,反
而会成为巨大的阻力甚至是破坏力。但另一方面,你又很清趁,这种人事制度,
其实就是一种相互制约制度,是最好的方式。最好的人事制度,执行起来之所以
令人无奈,关键是缺乏一个有效的考绩机制。
唐小舟之所以要求侯正德开这个会,也足想发动一下大家。他甚至想过,能
不能采取什么强制手段,比知完不成任务,在年终奖金里扣除之类。现在看来,
这根本就是一个嫂主意,没有丝毫意义。真若是干了,无异于将全处所有人推到
对立面,那就成自掘坟墓了,千万使不得。他只好说了几句场面上的话,说任务
是处里统一定的,创收关系到每个人的福利,我们这些当领导的,一定要带头,
把这件事切实抓好之类。( 无弹窗 )